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Software para evaluación del desempeño, con base en competencias y logros (objetivos & Indicadores) en busca del desarrollo del personal. Adicionalmente, consultoría en la construcción del modelo, metodología ágil con resultados, retroalimentación a
El sistema de evaluación 360° con Balanced Scored Card, es un software que permite al personal ser evaluado por todo su entorno laboral, ya que recopila información percibida de sus jefes, subalternos, pares y del propio evaluado y en general de cualquier
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